تمشيا مع توجهاته الجديدة، وسعيا منه لمواكبة إجراءات تنزيل مخطط عمله 2023-2026، شرع المكتب الوطني المغربي للسياحة في عملية توظيف وإعادة هيكلة موارده البشرية وأجهزته الإدارية.
وقال بلاغ في الموضوع ان هذه العملية تهم على وجه الخصوص مناصب باللجنة الإدارية للمكتب. وهي تشمل بالضبط أربعة مديريات من أصل ستة. وبهذا تم الإعلان عن فتح باب الترشيح لمناصب إدارة ترويج وتثمين العرض، منصب مدير تجاري ودعم البيع، مدير المالية والدعم ومدير الموارد البشرية وقيادة التغيير.
في نفس السياق، ولتعزيز فرقه بالخارج، يضيف البلاغ تم أيضاالإعلان عن فتح الترشح لمناصب بمندوبيات المكتب الوطني المغربي للسياحة أو مناصب لتوظيف أطرمكلفة بالأسواق تابعة لمندوبيات المكتب الوطني المغربي للسياحة بالخارج. وتهدف هذه العملية إلى تفعيل إستراتيجية اقتحام المكتب الوطني المغربي للسياحة للأسواق الأجنبية المستهدفة. والأمر يتعلق هنا بخمسة مناصب معنية، وهي: مندوب المكتب الوطني المغربي للسياحة بفارسوفيا ببولندا و4 أطر مكلفة بكل من كندا (وبالضبط بمونريال)، البرازيل (ساو باولو)، اليابان (طوكيو) والهند (نيودلهي).
ويأمل المكتب الوطني المغربي للسياحة حسب نفس المصدر أن تساهم الأطر الجديدة في بلورة خارطة الطريق الجديدة للمكتب الحاملة لشعار “Light in Action” التي يتوخى منها في المقام الأول تجويد رؤيا وشهرة وجهة المغرب بالأسواق الموجودة وكذا تعزيز حضور المكتب بالأسواق الجديدة والعمل على استقطاب أكبر عدد ممكن من السياح الوافدين على المغرب من تلك الأسواق.
بإمكان المرشحين المعنيين بهذه العروض الإطلاع عليها عبر الموقع الإلكتروني www.emploi-public.ma. آخر أجل لإيداع الترشيحات هو 03 ماي 2023 على الساعة 16 :30.
ومن خلال تعزيزه لأطقمها، يكون المكتب الوطني المغربي للسياحة قد أفصح عن طموحه للتوفر على أحسن المواهب والكفاءات القادرة على مساعدته على تطوير حضور المغرب بالأسواق الإستراتيجية وغزو أسواق جديدة، قصد الارتقاء بالمغرب ضمن أفضل الوجهات العشرة العالمية.
ومن هنا أيضا يتأكد من جديد طموح المكتب الذي يسعى من خلاله إلى التوفر على قوة تنظيمية وتجارية ضاربة قادرة على تنزيل توجهاته الإستراتيجية ومخطط عمله الواعد.
